尽管早前已有协议，波士顿教师工会(BTU)正在就波士顿公校要求部分教职员到校工作一事寻求禁令救济(injunctive relief)；BTU要求波士顿市新冠病毒阳性率上升到4%以上，公校将改为全远程学习。
由于阳性率达到4.1%，波士顿市长伟殊7日宣布推迟下一阶段学校重开计画，但已返校的高需求学生仍可继续到校上课。10月1日开始返校的高需求学生包括那些有残疾、英语学习，以及面临无家可归或儿童保护服务的学生。
据波士顿环球报，市长宣布后，BPS校监Brenda Cassellius告诉教职员工，任何为这些返校学生提供服务的人员都要继续到校上班；但BTU主席唐佳宇(Jessica Tang)说，在阳性率再次降至4%以下之前，成员可选择是否到校工作。
工会领导层8日发声明强烈反对校监7日的信息，声称该信息威胁要对按照协议条款行事的成员采取纪律处理，此举非法违反早前商定且签署的协议备忘录。
BPS官员和教师工会对返校协议中一个条款的解释存在分歧；该条款写道，"如果全市的新冠病毒阳性率上升到4%以上，BPS将过渡到所有学生都远程学习，BTU成员也可以选择远程教学。当波士顿公共卫生委员会或其他市、州当局确定学区可以重新开放时，BTU成员将回到BPS教学楼。"
教师工会认为，由于阳性率现已上升到4.1%，教职员工应该可以选择远程教学；然而，BPS认为，由于波士顿公共卫生委员会确定学校开放是安全的，因此为高需求学生提供服务的工作人员必须到校上班。
工会声明，波士顿部分社区阳性率高达8%，还有学校出现确诊病例，校监威胁要纪律处分是恐吓教育工作者，不符协议，也非常不合适。
市长伟殊谈及保留高需求学生返校时说，这个决定是基于公共卫生专家的指导，与州级公卫和教育专家协商后的决定。
波市学龄前儿童和幼儿园学生原定于10月15日返校上课的日程已暂迟至10月22日。
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