全国各地要求减少警察经费的呼声高涨,波士顿环球报查阅波士顿警政经费资料时发现,波士顿过去十年来警察薪资大幅增长,自2011年以来增幅43%,增加金额1.25亿元;警察加班费增长更多,十年来花费了3550万元,增加84%。
波士顿警察部门人员去年平均工资12万7094元,除基本工资,还有近3万元的加班费和2万元的工地交通保安特别任务费(detail) 。
波士顿警方发言人伯伊(John Boyle)说,薪支和加班费增涨是因为工作量增加,警察工会也为员警争取加薪;马拉松爆炸以来,市内大型活动数量,及公安部署都在增加;虽不排除有滥报情况,警局全年都有加班和特殊任务的审核,并调查违规行为。
2005年以年薪23万7272元成为全市公职人员薪水最高的警官可文(Timothy Kervin),在内部调查中被发现191次违规滥报加班,当时警局公开宣布将他解职。环球报却查出,可文非但没有离职,2019年再度成为全市薪资最高的公职人员;年收入35万5538元中,有11万5361元加班费,下班后由私人公司支付的工地任务费4万1360元,加上来自波市教育项目的3万5492元收入,是20多名年收入超过30万元的波市警察之一。
伯伊无法说明为何原本应该被开除的可文,只受到暂时停职的处罚。
据前波士顿警察诺兰(Tom Nolan),熟悉内部运作的资深警官有很多增加收入的方法",这些事不一定非法,可能也不违规,但"有漏洞存在,就可加以利用"。
相对于波士顿公校教师平均年薪8万7787元,主张严审警察经费的市议员梅佳(Julia Mejia)说,预算应该体现价值,波士顿需要认真重估如何支付公务员,特别是警察部门的薪水。